733、远期战略目标 (第2/2页)
　　
　　可如今坏消息一个连着一个，即使特斯拉完成了D轮融资，在很多人看来也是白白浪费金钱。
　　
　　电动汽车是个伪商业模式、电动汽车就是玩具车、样子货的这类言论，再次开始尘嚣之上。
　　
　　特斯拉公司没有理会外界这些言论，把全部心思都投入到了单速变速箱的设计当中，因为实际行动才是击破谣言最有力的武器。
　　
　　不过，顾忌公司内部人心不稳，夏景行和艾伯哈德、塔彭宁商量过后，宣布公司集体放假一天，然后组织起全体员工，租游艇出海搞团建。
　　
　　既是庆祝公司圆满完成D轮融资，又有鼓舞士气，向员工展示公司实力的意思在其中。
　　
　　渔人码头。
　　
　　员工们欢呼雀跃的上了一艘艘游艇，以部门为单位各自嗨皮去了。
　　
　　夏景行则和艾伯哈德、塔彭宁、斯特劳贝尔、博迪切夫斯基、莱恩斯等七八名公司中高管上了同一艘游艇。
　　
　　甲板上，艾伯哈德戴着草帽、墨镜，穿着花花绿绿的衬衫、短裤，打扮十分潮流。
　　
　　他靠在沙发上，端着酒杯，眺望远方一望无际的海岸线，轻轻嗅了一口，一脸迷醉的模样。
　　
　　“咸咸的，是海的味道！好久都没闻到过了！”
　　
　　甲板上的人，包括夏景行闻言都忍不住笑了起来。
　　
　　蓝天白云，晴空万里，泛舟于海上，吹着海风，喝着加冰块的威士忌，不得不说是一种享受。
　　
　　在这种环境下，所有人都很自然的忘记了工作压力，尽情的享受当下。
　　
　　游艇在海上漂了几个小时，开始返航的时候。
　　
　　夏景行突破道：“今天本不该提工作的事情，但现在派对即将结束了，我有些话想对大家说。”
　　
　　闻言，本已经喝的微醺的众人顿时精神了。
　　
　　斯特劳贝尔更是坐直了身体，目不转睛的看着夏景行。
　　
　　***哥自诩是夏景行的心腹，所以态度尤其端正。
　　
　　其他人表现就差多了，歪歪倒倒的坐在沙发上。
　　
　　东西方文化不一样，加上不在公司里，夏景行也懒得去纠正这些旁枝末节。
　　
　　“等Roadster完成交付后，大家想过下一步的发展没有？”
　　
　　夏景行扫视着众人，“安安心心做一家小众而有逼格的超跑企业？卖出更多电动超跑？”
　　
　　艾伯哈德笑着说：“戴伦，我们现在连第一辆Roadster都还没完成交付，这就开始谈交付以后的事了，是不是早了一点啊？”
　　
　　“并不早！”
　　
　　夏景行知道艾伯哈德什么意思，后者仍在操心单速变速箱的问题。
　　
　　想了想，他看着艾伯哈德说道：“变速箱的问题，我相信你们一定能找出完美的解决方案。
　　
　　当度过这个难关后，特斯拉就该朝更高的目标去奋斗了。”
　　
　　艾伯哈德觉得夏景行过于乐观了，但谁让他是大股东呢，只好附和的点了点头，微笑说：“对，等完成这个目标后，特斯拉后续就没什么规划了。”
　　
　　“我以前跟你和塔彭宁说过，仅仅造出一款电动超跑是不足以成为一家成熟汽车公司的，更不足以颠覆现有汽车产业格局。
　　
　　从长远发展角度考虑，我们必须把电动汽车的制造成本不断往下压，让电动汽车真正成为未来的趋势。”
　　
　　塔彭宁想起来了，戴伦是跟他们说过这事，但当时连原型车都还没造出来，不敢奢求那么长远。
　　
　　现在量产交付在即，迈过最后的难关就是一片新天地。
　　
　　然后又干什么呢？
　　
　　说实话，他有些迷茫。
　　
　　夏景行看向斯特劳贝尔等公司中高层，继续道：“特斯拉如果想成为一家真正伟大的企业，就目前的成绩而言，是远远不够的。
　　
　　就算一年卖出几千辆超跑，这又能怎么样？你们看有几家超跑是盈利的？”
　　
　　所有人都开始沉思，他们加入特斯拉的原因各不相同，但基本都有一个共同点，热爱这项事业，觉得炫酷，一门心思想着改变世界。
　　
　　他们觉得老板说的很对，一年就只卖几千辆超跑的话，公司能不能长期经营维持下去是个问题，在科技界也无法产生巨大的影响力。
　　
　　这就是他们渴望和追求的吗？未免格局太小，也不够炫酷。
　　
　　“要想真正的颠覆汽车产业，我们必须得建立起一个长期的战略目标，并为之而奋斗！”
　　
　　夏景行站起身，“超跑只是我们的第一款车型，接下来我们得开始着手研发第二款车型，也是真正意义上，由我们独立设计和研发的第一款车型。”